Кикшеринговая компания переводит сотрудников на четырехдневную неделю и снижает заработную плату на 20%

Четырехдневная неделя и снижение заработной платы сотрудников.

Сервис по прокату электросамокатов и велосипедов переводит сотрудников головного офиса на четырехдневную рабочую неделю с ноября 2026 года по март 2027 года; заработная плата будет снижена на 20%.

Изменения затронуты офисный персонал и управленческий состав и будут применяться в межсезонье, чтобы скорректировать расходы в зимний период, когда поступления обычно снижаются.

Компания отмечает, что меры направлены на адаптацию расходов к сезонной динамике.

По итогам 2025 года выручка составила 10,7 млрд рублей, чистый убыток — 2,5 млрд.

Чистый годовой убыток холдинга составил 309,9 млн рублей.

В Сибири сервис работает в Томске, Новосибирске, Кемерове, Новокузнецке, Барнауле, Красноярске, Иркутске и Омске.

Событие отражает динамику расходов и потенциальные эффекты на рынок труда.