Сокращение на тюменском заводе: трехдневная рабочая неделя и риск новых увольнений

На крупном тюменском предприятии снизились объёмы выпуска, сотрудников беспокоит возможность повторного сокращения штата на фоне перехода на короткую рабочую неделю.

Сокращение и трехдневная неделя на тюменском заводе: впервые за долгое время — возможны новые увольнения

На крупном тюменском заводе отмечается снижение выпуска продукции; за последние месяцы под сокращение попали десятки сотрудников.

Перевод на трехдневную рабочую неделю сохранялся в течение последних месяцев. По словам работников, речь идёт о сокращении примерно 200–300 человек, и есть опасения новой волны увольнений.

По словам источника, за год на предприятии были уволены сотни сотрудников; сейчас многие люди думают об уходе. Ранее планировали вернуться к пятидневке, но новый приказ продлевает режим трёхдневки до весны 2027 года.

Журналисту сообщили, что в департамент труда и занятости населения региона информацию об обсуждаемой деятельности не раскрывают, если она не относится к деятельности государственного органа.

Также направлены вопросы об причинах падения объёмов, текущем графике работников, влиянии сокращённой недели на зарплаты и возможных дополнительных увольнениях — ответы ожидаются.