Власти вывели из тени 219 тыс. работников в I квартале 2026 года

За первые три месяца 2026 года из «серой» занятости вывели около 219 тыс. человек — рост на 21% к прошлому году. Власти расширили критерии проверок и усиливают работу межведомственных комиссий.

Иллюстративное фото

За первые три месяца 2026 года из «серой» занятости выведены около 219 тысяч человек — примерно на 21% больше, чем годом раньше. Большинство получили официальный статус: заключили трудовые или гражданско‑правовые договоры, оформились как самозанятые, индивидуальные предприниматели или крестьянские хозяйства.

Как выявляют нелегальную занятость

Основную работу проводят межведомственные комиссии в регионах с участием ФНС, МВД, Роструда и других ведомств. С 2026 года расширен перечень признаков нелегальной занятости — проверяющие получили новые критерии, по которым организации могут попасть под подозрение.

Критерии проверок

  • Компания, где более 10 сотрудников получают зарплату ниже МРОТ (27 тыс. руб.).
  • Работа с более чем 35 самозанятыми одновременно, если их среднемесячный доход превышает 35 тыс. руб., взаимодействие длится свыше трёх месяцев и 75% заработка приходится на одну организацию.
  • Работа более чем с 10 самозанятыми, которые ранее были штатными сотрудниками той же компании.
  • Если средняя зарплата в организации на треть ниже отраслевого уровня по региону.

Почему компании избегают официального оформления

Власти стремятся расширить легальную занятость, чтобы увеличить налоговые поступления и взносы в Соцфонд. Экономию на оформлении сотрудникам, по словам ведущего аналитика Натальи Мильчаковой, ищут для сокращения расходов — работодатели уменьшают выплаты по НДФЛ и страховым взносам. Управляющий партнёр Екатерина Косарева отмечает, что официальное оформление требует дополнительных процедур и времени.

К серым схемам подталкивают и растущие издержки бизнеса: повышение НДС и налога на прибыль, дорогие кредиты, а также дефицит кадров — компаниям важно быстрее закрывать вакансии. Часто сотрудники официально трудятся в одном месте, а подрабатывают в другом без оформления.

Ответственность и наказания

Основная ответственность лежит на работодателях. По словам юриста Ильи Русяева, штрафы для компаний составляют от 50 тыс. до 100 тыс. руб., при повторных нарушениях — до 200 тыс. руб. Налоговая также доначисляет НДФЛ и страховые взносы, пени и штрафы в размере 20–40% от неуплаченных сумм. При крупных объёмах нарушений возможна уголовная ответственность — вплоть до шести лет лишения свободы.

Масштабы теневого рынка

Несмотря на ужесточение контроля, до полного обеления рынка труда ещё далеко. Эксперты оценивают численность работающих в неформальном секторе в России в диапазоне 10–15 млн человек. По данным Росстата, к началу марта 2026 года в экономике было занято около 75 млн человек.